昆山市誉祥兴餐饮管理服务有限公司带你了解关于南京企业职工食堂承包商的信息,企业食堂承包商采购食品时，要到有固定生产经营场所，证照齐全的正规生产，经营单位，做好索票索证，采购验收等登记工作，便于后期溯源，应针对食品的原有保质期或新鲜菜品的预设保质期，及时对原材料进行监管，管理员及时查看原材料情况，按照要求及时消耗，用餐时间关系与员工的作息时间有关，延误用餐可是会影响员工的工作和休息的，所以企业要明确约定用餐的时间。企业食堂承包商应严格按照食品卫生管理规定进行操作。为进一步提高经营人员素质，加强食堂内部管理制度建设。经营者应对食品的质量、卫生状况进行定期检查，并做好记录。如发现题及时处理。加强对员工培训和考核，包括职业道德教育。
承包商在用餐时，要注意保持室内空气流通，并定期对食堂卫生情况进行检查。如发现题及时向管理员反映。管理食堂的卫生工作要求加强对食品原料和制成品的管理；做到定期检查、定期消毒，及时消除各类安全隐患。在生产过程中，要注意食品的卫生质量，严格按照食品卫生规定进行操作。对于用餐时间不合理的食品要立即召回，并及时处理。对于用餐时间过长的员工，应及时向食堂提出要求。负责人要做好对员工的教育和培训工作。在食堂采购过程中，不能以次充好，更不能以假乱真。
食品的原材料采购、储存、销售等环节都要严格执行有关规定，保证食物安全。同时要加强对员工的教育管理，增强职业道德和责任意识。在日常经营过程中，不能以次充好。食品加工企业要加强对员工的教育，使其明确食堂管理职责，增强员工的安全意识和自我保护能力。企业食堂的员工要有相应的卫生意识，每个人都要有卫生意识。在餐具消毒方面，要做好消毒措施。对于厨房、食堂等地方的卫生情况要进行检查和督导。在食品采购过程中，企业还应加强与供应商沟通。对于内部的消毒措施要进行督导检查。
在食堂管理中，要注意以下几个方面要严格按照食堂规章制度进行操作。要做好餐具消毒。餐厅应当建立健全记录，加大对员工的培训力度。餐饮服务人员都是从基层做起来的，要求他们不断学习新知识，提高自身素质。要进一步完善各项规章制度。对企业食堂的管理也应该有所规定。餐厅内部环境卫生整洁干净卫生，不得乱扔垃圾。食品原料进货渠道要明确。一般来说，食品原料进入市场前都会经过严格的检查。对食品原料进入市场前的检查主要是看原料是否来源合法。
加强对员工的培训。一是提升对食堂经营人员的业务知识，使其熟悉食品安全标准，掌握食堂管理制度，提高自身素质。二是要加强对员工进行有关规定的培训。在此基础上，进一步提高经营人员的素质。通过培训，使他们掌握企业食堂承包管理制度、经营规范和相应的操作技能。企业食堂承包人须按照合同规定的工作内容、职责范围和劳动纪律开展工作。如果发现有违反本公司有关劳动纪律等行为，须及时向公司报告。承包商须有适量的食品原料，并按照有关规定进行保管。对于供应商提出的题要认真处理。如发现题及时反馈给用餐人员和食堂负责人，或者由其解决。
