提供高新技术企业认定-高新技术企业认定办法
华企动力提供的服务具有“周期短、效率高”特色,从创办公司至今在商务服务领域不断摸索,积累了很多关于榆林专利申请方面的宝贵经验,诚实守信、踏实办事。本着对需求群体负责、对自己提供的服务服务的精神,在一个服务周期整个服务期间,能快速、顺利的为您解决难题。我公司以为众多需求群体提供可靠、周到的服务为荣,以能得到客户的肯定而感到骄傲。
提供高新技术企业认定-高新技术企业认定办法。 榆林华企动力科技有限公司是一家致力于为需求群体提供可靠榆林专利申请的服务型有限责任公司,公司位于科技路70号,自成立以来,把规范管理作为目标,通过多年的发展和壮大,如今已是实力雄厚的可靠榆林专利申请公司。多年的经验,可靠的榆林专利申请,信誉保证,公司业务已辐射到企业日常服务的方方面面及相关领域的服务, 成为了行业当中的佼佼者。
申报系统主要变化
1.加强高新产品及项目的核心技术描述项目板块、高新产品部分新增加项目核心关键词描写要求。
2、突出高新技术产品认定及佐证成果板块突出展示项目、专利、成果、高新产品的关联性描述、佐证等。
2020年政策变化预测
以下意见仅作为2020年申报高企认定的参考,终政策以主管部门文件为准。
1、知识产权申请时间限定在申报期的近三年中,认定评审科技创新事项发生时间以申报近三年为主,佐证科技创新的科研项目。
2、通过大数据对比企业财务数据,财务。企业研究开发费用必须“三表一致”,即企业年度所得税纳税申报表(A104000期间费用明细表)、企业财务报表、研发投入专项审计报告中的企业研发费用数据要求一致。
2020年企业该如何备战高企申报?
(以下建议根据政策变化趋势以及经验总结,仅供申报企业参)
1、提前准备知识产权,有备无患总是不会错。准备在2020年认定(复审)高新技术企业的,请检查相关知识产权申请(转让)审批进度,建议能在2019年12月31日之前完成。
2、提前做好财务数据一致性准备,这对于申报认定以及认定后奖补、抽查都很重要。企业除了要注意企业研究开发费用“三表一致”,还要注重报表的规范性。
2020年成功申报高企工作建议
企业该从知识产权、研发费用归集、人员架构以及研发立项四个方面准备,这方面的攻略已经很多。主要还是尽快获得自主的知识产权
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今年的高新技术企业申请时间已经快要结束,来不及申请的可能就得准备2020年的高企认定申报。从今年的政策来看,高新技术企业的申报条件不仅没有放松,而且更加繁琐,重要的是有些重要政策出现了变动。
高企认定难度逐渐增加:事实上,从总体趋势来看,高新技术企业认定的条件必须越来越严格。这是因为随着近年来经济的发展和技术的进步,加上宽松的创新和创业政策,高新技术企业的数量迅速增长,必然会导致对申报的逐年审查,门槛将逐步提高。
申报过高企的朋友都知道,知识产权(专利、软著、集成电路布图等)的数量及价值度在高新技术企业的申报考核中往往占据决定性的作用,申报高企的企业平均专利拥有量一般都在15件以上,没有知识产权更是不可能参与申报。
高企认定申报政策变动:值得一提的是,高企认定申报政策又有新变动:知识产权(自主研发、转让、授让)方面的工作需要在2019年12 月31日授权,申报当年申请或授权的知识产权不予认可,申报当年签订的《产学研合作协议》不予认可!认定评审科技创新事项(知识产权)发生时间以申报前三年为主,且禁止一次性扎堆申请。
这些都在传达一种讯息,高企认定申报要抓紧、抓紧、抓紧了……
因此,提醒大家:首先,要及时申报高新技术,难度肯定是会逐年提高的。如果你今年可以申报,不要等到明年;第二,申报成功率,必须提前做好高新技术企业认定规划。例如,今年宣布为时已晚,那么2020年的高新技术企业认定将从现在开始准备。准备越多,成功率越高。
高企申报要做哪些准备?
1、尽快获得自己的知识产权
2、提前收集研发费用,建立科技财务体系
3、事先建立合理的人员结构
4、预先规划研发立项,规范组织管理制度
一、梳理知识产权情况
想要在2020年申报高企的企业,现在就应该梳理企业的知识产权状况,如果知识产权情况不达标,则应该及时的利用现有的符合申请条件的知识产权,查缺补漏,提前布局。
注意:发明专利的一般周期在2年左右,甚至更久;实用新型专利从申请到拿证在7-14个月左右的时间;软件著作权从登记到拿证在2-3个月左右的时间。发明专利的得分高于实用新型专利或软件著作权,如能够申报发明的,尽量申请发明专利。
二、提前归集财务费用建立科技财务体系 -
高企认定工作指引中明确了研发费用归集的范围:人员人工费用、直接投入费用、折旧费用与长期待摊费用、无形资产摊销费用、设计费用、装备调试费用与试验费用、委托外部研究开发费用以及其他费用。同时明确指出企业应对研发费用进行单独列支并单列到具体研发项目。
三、事前建立合理的人力资源体系 -
认定条件要求研发人员占企业当年职工总数比例要在10%以上。这就要求企业要建立人力资源体系,要对企业的人力资源进行规划,通过专业化、系统化的人力资源服务,满足公司和员工发展的需求。
四、预先做好科技成果转化工作 -
科技成果是指通过科学研究与技术开发所产生的具有实用价值的成果。主成果一般有硬件、软件、工艺、方法、服务等,副成果一般有标准、专利、论文、图纸、著作、报告等。科技转化成果,是高企认定的认定条件中另一项高分项,因此,在这一项做好工作,是直接可以提升高企认定成功率的。
五、及时建立研发机构,规范组织管理 -
高企认定工作指引指出企业创新能力评价体系中研究开发组织管理水平评分占比20%,这就要求企业在日常研发过程中对研发流程的梳理、管理制度的执行、奖励政策的体现都要明确规范。
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